Prozessmanager (m/w/d)

Die Welt steht vor vielen Herausforderungen: Klimawandel, Ressourcenknappheit, Bevölkerungswachstum und steigender Energiebedarf — Für eine sichere, wirtschaftliche und ökologische Energieversorgung sind erneuerbare Energien unverzichtbar. Genau diesen Herausforderungen nehmen wir uns an!

Wir von hep entwickeln, bauen und betreiben langfristig Solarparks und PV Dachanlagen an ausgesuchten Standorten weltweit. Gleichzeitig konzipieren und managen wir Alternative Investmentfonds, welche in die jeweiligen Phasen des Solarprojekts investieren. Gemeinsam arbeiten wir schon heute für ein besseres Morgen.

Da wir der Meinung sind, dass es gar nicht genug Weltverbesserer geben kann, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Prozessmanager (m/w/d).

• Steuerung und Koordinierung der Produktentwicklung, unter anderem in Produktzweigen wie hep yolar (PV Dachanlagen), hep direct (AFI) und CustOM (PV Services)
• Funktion als Schnittstellenmanager zwischen Projektentwicklung, Bau & Betrieb, sowie Marketing, Legal, Compliance und Einkauf
• Operative Evaluation und (Weiter)entwicklung von Produkten und Prozessen
• Steuerung der produktbezogenen internen Kommunikation und laufendes Stakeholdermanagement innerhalb der hep Gruppe
• Berücksichtigung von technischen, wirtschaftlichen und regulatorischen / rechtlichen Rahmenbedingungen

• Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, Erneuerbaren Energien oder vergleichbaren Bereichen
• Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahren) in Produktentwicklung und Produktmanagement
• Ausgeprägte Kommunikations-, Analyse und Organisationsfähigkeit
• Hohe Leistungsbereitschaft, Engagement, Flexibilität und Durchsetzungsvermögen
• Sehr gute Englischkenntnisse

• Work-Life-Balance: Gleitzeitkonto und 30 Tage Urlaub
• Unser Mindset: Teamspirit durch regelmäßige Firmen- und Teamevents, offene Türen, Duzkultur, flache Hierarchie, gelebte und internationale Vielfalt
• Arbeitsumfeld: Moderne Arbeitsausstattung sowie dem 2017 neuerbauten und nahezu energieautarken Firmengebäude
• Stärkung: Subventionierte Kantine mit täglich frischen und regionalen Gerichten, sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst
• Fitness & Gesundheit: Firmeneigene Duschen und Spinde, welche eine aktive Mittagspause im Grünen ermöglichen. Zusätzliche Bezuschussung im Sport + Wellnesspark Lauffen
• Weiterbildung: Erweiterung der Sprachkenntnisse durch wöchentlich angebotene Englischkurse, Vertiefung des Fachwissens und die persönliche Entwicklung durch Weiterbildungsoptionen und Workshops